Категория: Длъжностни лица по ЗБУТ

Дистанционен курс по ЗБУТ на Длъжностно лице ръкожодещо трудови процеси

Дистанционен курс по ЗБУТ за Длъжностно лице,ръководещо трудови процеси

Как да обучим успешно длъжностно лице, което ръководи и управлява трудовите процеси

      Длъжностното лице, което ръководи и управлява трудовите процеси е един вид координатор между всички важни звена в една фирма. Този служител обединява дейностите на всички ръководители на отдели. Целта на тази координация е да се достигне абсолютния минимум на застрашаващи здравето процеси и максималното опазване на сигурността на работещите. Преди обаче да започне какъвто и да е процес на координация, всяко едно длъжностно лице трябва да премине успешно специален курс, който ще му даде необходимите знания и умения да извършва тази работа. 

      Успешното обучение на всеки служител зависи от няколко фактора. На първо място е мотивацията на служителя да се развива и на работодателя да усъвършенства постоянно постиженията на своя персонал. Затова при избора си работодателя трябва да се спре на хора, които умеят да се развиват и могат да се сработват в екип. Само по този начин обучението може да стане успешно и адекватно.

      За да проведете успешно обучението на бъдещото длъжностно лице, което ръководи и управлява трудовите процеси, търсете човек, който познава добре същността на работата. За целта този човек може да е както от вашите сегашни служители, така и външен човек, стига да отговаря успешно на всичко тези изисквания. Проучете нагласите на този човек или хора относно начина на обучение, неговата продължителност и предпочитания за полагане на финалния тест. Ако човекът предпочита класическия начин на обучение и той го кара да се чувства в свои води, съобразете се. Няма нищо лошо в това човек да е наясно със себе си и да не се страхува да го заяви. Всеки възприема различно новия материал, някои хора не приемат дигиталните носители и не ги считат за достатъчно надеждни.

       Ако обаче си имате работа с млади и надъхани специалисти, то тогава се насочете към онлайн вариантите за преминаване на този курс. Длъжностното лице ще усвои всички с лекота, ако това е неговият начин на обучение. В днешно време има много хора, които не биха могли да живеят без телефона си. Точно за такива е този вид курс. Така те ще имат достъп до материалите за подготовка от всяка точка и по всяко време, където има интернет връзка. Съобразяването с мнението на обучавания е ключ към доброто и качествено обучение. А то само по себе си е гарант за добре свършена работа, добре вложени пари и развитие. Работата ще бъде добре свършена, защото е положена добра основа за това. 

Дистанционен курс по ЗБУТ за Длъжностно лице

Дистанционен курс по ЗБУТ за Длъжностно лице

В кои случаи може да се проведе онлайн обучение на длъжностно лице по ЗБУТ

       Изискванията към длъжностното лице по ЗБУТ са както към всеки друг, ангажиран с безопасността и здравето на персонала. Това са отговорни лица, които следват работните процеси, като изграждат планове и стратегии за опазване на общото здраве и сигурност. Макар и длъжността да е предвидена за всеки един служител на фирмата, който има минимална степен бакалавър с подходящо инженерно или техническо образование, той подлежи на допълнителен курс, който е неотменен и задължителен. Именно това обучение е решението, което често затруднява и служители и работодатели. Въпросите, които възникват, са много, а задължителния му характер често изправя всички пред сложни дилеми.

       Вече доста често, когато се говори за обучение, в главата на всеки изниква онлайн вариантът. Може би много хора смятат, че то не е предназначено за тях или времето да се възползват от него още не е дошло. В действителност онлайн обучението има същата стойност като всеки друг вид обучение по ЗБУТ. Стига само материалите да са съобразени с държавните изисквания и сертификата, който ще получите, да е валиден и да служи за целите на работата. В този смисъл отговорът на въпроса кой може да премине онлайн обучение по ЗБУТ е всеки. Всеки може да бъде записан за такова обучение, стига сам той да е преценил възможностите си за работа с онлайн материали, защото това е начинът, по който нещата ще се случат. Онлайн обучението може да се окаже изключително удачен вариант и в случаите, когато работата не позволява дълго отсъствие за подготовка или явяване на изпити за удостоверение за длъжностно лице по ЗБУТ. В други случаи може населеното място, в което се работи, да е далеч от там, където се провеждат курсовете. Все пак това може да се окаже голямо неудобство от гледна точка на пътуване и разходи за престой.

      Ако обаче работата позволява да се извършва подготовка по време на работния ден, в паузи или извън работата, то тогава онлайн обучението пак е добро. Достатъчно е да има достъп по компютър и малко време, както и надеждна интернет връзка. С подходящи приложения и бързина на връзката, всеки, който трябва да чете онлайн материалите, може да ги отваря в подходящо време, например в транспорта на път за работа, докато чака на спирка, похапва и други. Така че онлайн обучението може да се проведе във всички случаи, в които има желание и ентусиазъм за това.

Дистанционно обучение на Длъжностно лице провеждащо инструктажи по ЗБУТ

Дистанционно обучение на Длъжностно лице провеждащо инструктаж по ЗБУТ

Как най-добре да обучим длъжностно лице, което провежда инструктажи по ЗБУТ

Дистанционно обучение на Длъжностно лице провеждащо инструктажи по ЗБУТ

       Лицето, което провежда инструктажи в една фирма, не е един човек. Тази длъжност обикновено се заема от няколко души, всеки от които поема част от инструктажите. Най-общо те могат да се разделят на такива, които са с по-общ характер, и такива, които имат по-специфичен такъв, който може да се съотнесе към конкретно работно място. Към който и от двата вида да принадлежите вие като лице, което провежда инструктажите, задължително е да се насрочи и премине специално обучение, което ще даде на всяко такова лице правото да провежда инструктажи с персонала на една фирма. 

       Качественото обучение в повечето случаи е гаранция за добра работа, особено когато е съчетано с персонал, който има както личностни, така и професионални качества на високо ниво, култура на работа и лоялност към работодателя. Имайки предвид, че обикновено длъжностно лице, което провежда инструктажите, е човек, който вече има дългогодишен стаж във фирмата, то той е доста наясно с това, което би било опасно за работата и служителите, и това, което би помогнало тази опасност да се избегне. Въпреки тези практически знания, законът изисква да бъде преминат специален курс, преди да назначите официално това лице на споменатата вече няколко пъти длъжност. 

       Когато трябва да направите избор за това как да обучавате своите служители, ще се убедите, че това съвсем не е лека задача. На първо място трябва да поставите личностните характеристики на всеки от избраните служители. Всичко може да се промени – знания, позиция, но не и характерът на един човек. Ето защо ако начинът на обучение трябва да е в пряка зависимост от характера на човека. Ако сте избрали личност, която е на възраст до четиридесет години, склонна на опитва нови неща, да е в час с новите технологии и да иска да се развива, то тогава най-добре ще обучите този човек, като го запишете на онлайн обучение на курс за длъжностно лице, което провежда инструктажи по ЗБУТ. Този вид обучение ще бъде ново предизвикателство на такъв тип служител, което той ще поеме с желание и ентусиазъм. По-възрастните от четиридесет години служители не биха били толкова ентусиазирани да преминат онлайн обучение, защото това ще бъде допълнителен стрес за тях, който ще ги отдалечи от основната им цел, а именно завършването на курса. Този тип служители ще предпочетат обучението с материали на хартиен носител, директен контакт с обучаващ и изпит, който се провежда в реална физическа среда. Колкото по-ясно осъзнаете значението на личностните характеристики за работата, толкова по-бързо ще преодолеете всичко предизвикателства по пътя си. 

Дистанционен курс по ЗБУТ на Длъжностно лице в строителството

Дистанционен курс по ЗБУТ на Длъжностно лице в строителството

Дистанционен курс по ЗБУТ на Длъжностно лице в строителството

За какво отговаря длъжностното лице по ЗБУТ в строителството

     Много важно е преди да пристъпите до каквото и да е назначаване или друга конкретна дейност, да сте наясно какво е длъжностно лице по ЗБУТ и какви са отговорностите му. По този начин ще можете и да направите своя избор по много по добър начин и да създадете ясни критерии за тази длъжност. 

     Длъжностното лице на първо и най-важно място носи отговорност за здравето и сигурността на всички работещи в поверената му компания. От това основно задължение и неговото спазване изхождат и всички други конкретни дейности, които ежедневно занимават длъжностното лице в неговата работа. Няма как да се осъществи цялостна политика по предпазване от ситуации, в които може някой да пострада, без да се направи цялостна и обективна оценка на риска като цяло и на всяко работно място конкретно. След това длъжностното лице изготвя и цялостен план, който налага на всеки от служителите за спазване. Отсрещната страна гарантира, че е запознато с този план с подписа и присъствието си на съответните инструктажи. 

     На практика длъжностното лице осъществява своята дейност по безопасност като избира и снабдява всички служители с необходимите предпазни средства за тяхната длъжност. Всеки получава своите дрехи или други технически приспособления, които ще го предпазят от аварии и наранявания при ежедневната му работа. Това се явява и една основна част от плана на длъжностното лице за общата безопасност. 

     Човешкият фактор е важен за протичане на ежедневния процес, но не е единственият. Никой човек, макар и най-добре обученият и екипиран работник, не би могъл да се справи с неизправна и зле работеща машина. В този смисъл длъжностното лице периодично осъществява своя контрол върху изправността на машините и оборудването, което подпомага ежедневния работен процес. 

     Длъжностното лице служи и като орган за комуникация и обратна връзка по линията работник – работодател и представител на фирмата – проверяващи контролни органи. Това ще рече, че този служител представя пред своето началство предложенията си за обезопасяване на труда след отправени предложения от работниците или на базата на собствените си наблюдения. На другата линия то винаги осъществява комуникацията с проверяващите инспектори, като описва работата си по безопасност, предоставя всички необходими доказателства за предприетите мерки и води необходимата документация за всяка част от своята работа. Длъжностното лице извършва и завършителни проверки на вече готовият ремонтиран или построен обект, преди той да бъде издаден за ползване, като носи отговорност за всяка нередност на периода преди въвеждане в същинска експлоатация. 

Дистанционно обучение за Длъцностно лице по БЗР

Дистанционно обучение за Длъжностно лице по ЗБУТ

Защо да обучим длъжностно лице по БЗР онлайн

Дистанционно обучение за Длъцностно лице по БЗР

Обучението на всеки служител следва да бъде приоритет на работодателите от всички сфери. Само поддържането на знанията и постоянното запознаване с нови тенденции може да гарантира качествена работа, добри резултати и конкурентен продукт.

Длъжностното лице по БЗР се развива в една много крехка област, а именно опазването на здравето на работното място, без това да спира или пречи на работния процес. В този смисъл трябва към избора на обучение да се подхожда съзнателно и отговорно, за да си гарантираме спокойствие в бъдеще.

Когато трябва да взимате решение как да протече обучението на вашето длъжностно лице по БЗР, ще чуете много коментари и съвети от близки и не толкова близки хора. На всеки от тях се е наложило да вземе решение, съобразявайки се с едни или други фактори. Все пак от най-важно значение са цената и времето. Когато говорим за цена на курсовете по безопасност на труда, трябва да кажем, че разликата не е драстично голяма. Но по отношение на времето, нещата не стоят точно така. Старият класически начин на обучение може да има своите предимства, но все още отнема най-много време, в сравнение с всички други съществуващи варианти.

Онлайн обучението на длъжностно лице по БЗР от друга страна има много плюсове в своя полза. То не е ограничено от работно време, място или почивни дни. Достъпът по материалите за онлайн обучението е на ваше разположение по всяко време, когато имате връзка с интернет или подходящо устройство. От още по-голямо предимство от времето и постоянния достъп е наличието на много материали за подготовка. Онлайн обучението предлага освен задължителния лекционен материал и много допълнителни неща за четене и подготовка. В процеса на учене може да намерите и още много линкове и препратки, които ще обогатят още повече подготовката. Това е така, защото достъпът до информация в интернет е безкраен.

Накрая може да кажем, че ако предложите на служителя, който сте избрали за длъжностно лице по БЗР достъп до онлайн обучение, ще му дадете възможност да овладее и още много способности, освен лекционния материал. Много служители често пъти разбират прекрасно от своята работа, но рядко се развиват в други посоки. Досегът до онлайн обучението ще даде знания за нови начини на навигации на сайт, работа с онлайн материали, търсене, източници и боравенето с тях в интернет пространството.

Онлайн обучение за Длъжностно лице по ЗБУТ

Дистанционно обучение по ЗБУТ за Длъжностно лице

Онлайн обучение за Длъжностно лице по ЗБУТ

 

Наложените от българското законодателство правила за здравословни и безопасни условия на труд, по-познати сред широката общественост с абревиатурата ЗБУТ, предполагат пряко засегнатите от прокараните норми да ги опознаят обстойно. Ето защо в интернет се срещат голям брой обучения (както чрез провеждане на място, така и онлайн курсове по ЗБУТ), които обхващат всеки един детайл от тази тематика и са с различна насоченост. Координатор и длъжностно лице по ЗБУТ са две от позициите, които изискват адекватна квалификация в областта и съответно по тази причина има многобройни специализирани курсове. Нерядко някои хора се объркват и трудно разграничават спецификите на двете длъжности. В следващите редове е представена богата информация относно функиите, задълженията и отговорностите на длъжностното лице, както и предлаганите обучения.

Онлайн обучение за Длъжностно лице по ЗБУТ
Следващото описание насочва вниманието към стойностната подготовка в областта, тъй като от съществено значение за професионалната реализация са теоретичните компетентности. В специализираните курсове в България са представени характеристиките на работата на длъжностното лице. Такива са менажиране на работата по безопасност и здраве, характеристика на сътрудниците в работния процес и преценка на опасността от инцидент в работната среда. В допълнение, от съществено значение за всеки професионалист в тази сфера са и уменията по превенция на последствията от повреди и стимулиране на персонала към безопасно поведение. Организираните занимания в тази насока се отличават и с практическото си направление. Инструктурите уместно допълват обясненията на длъжностната характеристика със собствени прежиявания в реална работна среда. Според закона тези курсове са задължителни за всички хора, които извършват такава дейност, и трябва да се провеждат отново всяка година. Свежото нововъведение в областта е дистанционното обучение по ЗБУТ. То предлага същото обстойно запознаване с материята, гарнирано с по-добра достъпност и комфорт.

В добре организираната подготовка за длъжностно лице по безопасност и здраве всеки заинтересован може да получи богата информация и да развие нужните умения за работа. Тази квалификация в България дава големи възможности за реализация.

длъжностно лице, ръководещо трудови процеси

Дистанционен курс по ЗБУТ за Длъжностно лице, ръководещо трудови процеси

Защо онлайн курсове за Длъжностно лице, ръководещо трудови процеси?

Необходимостта от длъжностно лице, което да ръководи трудовите процеси, прави задължително и неговото обучение. Тъй като обикновено това е позиция по съвместителство, т.е. лицето има и друг основен трудов договор, би било удачно да се избере онлайн обучението по ЗБУТ. Много предпочитани, но още доста непознати като метод на обучение, дистанционните курсове протичат в няколко прости стъпки, които ако следвате, няма да останете подведени.

Чрез търсачката, с която работите обикновено, изберете фирмата, която ще ви обучава. Бъдете внимателни в избора си, разгледайте сайта, четете коментари. Поразпитайте хора с предишен опит в онлайн обучението, преди да предприемете ангажименти, свързани с плащане. Обикновеноо сериозните фирми имат добър подържан сайт с актуална информация, секция за мнения и навигацията им е доста лесна, тъй като постоянно държат обратна връзка със своите ползватели. Ако има секции, които не се зареждат, трудно намирате това, което търсите, срещате само положителни коментари и последното обновяване е датирано от година или две, по-добре потърсете още.

Намирането на регистарционната форма е следващия етап. Вярно и бавно попълнете данните си, проверете за грешки и изпратете. Обикновено се изисква банков превод, там проверката също е важна, защото грешна буква или число биха много усложнили живота ви.

След като всичко е наред с платената такса и получите потвърждение, че парите са постъпили, трябва да очаквате на имейла си потребителско име и парола, което ще ви даде достъп до учебни материали, конспекти и др.

Изпитният тест в повечето случаи се държи също по интернет. В някои случаи обаче се изисква присъствие на място само за изпита. Имайте предвид да проверите какъв е случая при вас, за да не останете изненадани.

След като преминете теста успешно или не, в срок от няколко дни ще получите отговор. Обикновено, когато изпитът се провежда дистанционно и удостоверението се получава по куриер или по пощата. Имайте предвид, че почти винаги документите, които очаквате, се изпращат за сметка на получателя. Така че ако стане така, това не трябва да ви изненадва и да оставяте с лоши впечатления. Полученият документ притежава същата сила като всяко удостоверение, получено чрез стандартен курс на обучение.

Курс на длъжностно лице на инструктаж по БЗР

Дистанционно обучение за Длъжностно лице, провеждащо инструктажи по БЗР

Длъжностно лице, провеждащо инструктажи по БЗР Курс на длъжностно лице на инструктаж по БЗР

 

 

Безопасността и здравето при работа (БЗР) са възлови фактори за качеството на извършваната дейност и развитието на дадена фирма. Те са също важни предпоставки за осигуряването на комфорт на работниците и се изразяват най-вече в преценката на опасността от злополука и превенцията и. За да се запознаят добре с правата и задълженията си, както и с оптималните условия за труд, за служителите се организират инструктажи (начален, периодичен, извънреден и др.). За изпълнението на тази задача е отговорен точно определен човек – длъжностното лице, провеждащо инструктажите. Този специалист се назначава от работодателя и трябва да отговаря на определени изисквания, в това число и подходящо обучение. Препоръчва се и посещение на курс по ЗБУТ. По-нататък ще намерите повече информация за същността на тази позиция.

Длъжностното лице се избира от работодателя и може да бъде човек от фирмата или външно лице, като първата опция е по-често предпочитана. Често първо управителят провежда инструктажа на лицето, а после то от своя страна го представя на служителите. От изключителна важност за дейността на предприятието е колко качествено ще бъде осъществен началният инструктаж по БЗР. За да бъде всичко според установените законови норми, човекът на посочената служба трябва да има подходящо образование и да е натрупал определен опит. Също така Главната инспекция по труда и Камарата на строителите в България изискват успешното преминаване на специализирано обучение в областта. То се провежда задължително всяка година и трае не по-малко от шест учебни часа. Включва всичко необходимо за ефективното изпълнение на работата, а през всеки следващ курс е заложено и опресняване на знанията. Справилите се получават удостоверение, което гарантира квалификационното им ниво. Все по-честа практика е да се избират дистанционните обучения. Доста специалисти натрупват допълнителни знания и чрез онлайн курс по ЗБУТ.

Провеждането на инструктажи по БЗР е надеждно средство за предотвратяване на злополуки при труд. Инвестицията в добре подготвени длъжностни лица е сигурен показател за амбициите на всяка фирма.